工伤保险和意外伤害险没有区别吗?
的有关信息介绍如下:有区别的。工伤保险和意外险在保障范围、保障人群、保障额度和缴费标准等方面都有所不同:
1、性质不同:
工伤保险是社保的一种,五险之一,只有在职职工才能缴纳,是法定强制的,单位必须为每位员工参保。
它可以为员工免费提供上班期间的工伤、职业病、48h内意外死亡以及上下班期间发生意外的保障,具体包括医疗、康复所需费用和保障职工基本生活的费用。
工伤保险怎么买?如何报销?最全指南来了,让你不再做社保小白:什么是工伤保险?一年多少钱?怎么购买?如何报销?
而意外伤害险属于商业保险,用于承担各种意外伤害事故造成的身故、伤残赔偿,有些还可以报销意外医疗费用。意外险不具有强制性,任何人都可以买。
2、保障范围不同
尽管工伤保险责任范围看似很多,但是都有一个共同点,在时间、区域和活动性质有局限,都必须与工作有关。
而意外险提供的保障责任是全方位的,不受工作的局限。比如,在节假日期间和非工作时间发生意外事故,意外险都可以理赔。从这一点上看,意外险比工伤保险更具有优势。
3、保障灵活性不同
在身残保障方面,工伤保险因伤残等级不同,区别很大。而意外险则不一样,标准只有一个,就是伤残等级,按照保额的一定比例给付。而且保额不设限,买多少保额就可以领取多少。在身故保障方面,工伤保险灵活性也不够。
4、缴费标准不同
工伤保险的统筹基金池来自用人单位缴纳的工伤保险费,个人无需缴纳。而意外险的保费由个人承担,这一点可以说是它们之间最大的区别。
5、保障额度不同
在赔付方面,医疗费用通常是由工伤保险先报销后,商业保险扣除已赔付部分对剩下的金额进行赔偿。身故或残疾保险金则是分别按照约定额度给付,不存在冲突现象。
可以看出,工伤保险虽然免费,但它只保“因工受伤”,责任范围有限、理赔金额封顶,不能应对一切意外伤害事故。
因此,除了参保工伤险外,在条件允许的情况下,可以购买商业意外险来作为补充,为我们工作之外的意外风险提供抵抗保障。
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